{"id":232049,"date":"2024-08-25T16:26:59","date_gmt":"2024-08-25T20:26:59","guid":{"rendered":"https:\/\/aguascalientes.pagina24.com.mx\/?p=232049"},"modified":"2024-08-25T16:26:59","modified_gmt":"2024-08-25T20:26:59","slug":"empresas-no-han-entendido-que-la-falta-de-banos-neutros-es-una-forma-de-violentar-susan-munoz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aguascalientes.pagina24.com.mx\/2024\/08\/25\/local\/empresas-no-han-entendido-que-la-falta-de-banos-neutros-es-una-forma-de-violentar-susan-munoz\/","title":{"rendered":"Empresas no han Entendido que la Falta de Ba\u00f1os Neutros es una Forma de Violentar: Susan Mu\u00f1oz"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"text-decoration: underline;\">Interponen Tres Denuncias Contra Empresas por Esta Discriminaci\u00f3n<\/span><\/p>\n<p>Por Benny D\u00edaz<\/p>\n<div style=\"width: 860px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img decoding=\"async\" class=\"size-full\" src=\"https:\/\/cdn.pagina24.com.mx\/content\/images\/2024\/08\/25\/09.jpg\" alt=\"Imagen relativa a la nota.\" width=\"850\" \/><p class=\"wp-caption-text\">Susan Anny Mu\u00f1oz<\/p><\/div>\n<p>\u201cLos empresarios y la sociedad en general no han entendido que hay muchas formas de violentar y una de ellas es no poner ba\u00f1os neutros en los lugares de trabajo, es lo mismo que en tu casa, ah\u00ed entran todos y no hay problema, dicen que es por seguridad, pero no se dan cuenta que todas las personas, hombres y mujeres, corren el mismo riesgo\u201d, declar\u00f3 en entrevista colectiva Susan Anny Mu\u00f1oz, de la Red Aguascalentense de Personas Trans.<\/p>\n<p>La activista dio a conocer que da acompa\u00f1amiento a tres personas transexuales que tienen problemas en sus trabajos debido a su condici\u00f3n y el problema es por el ba\u00f1o: \u201cTenemos tres casos de empresas particulares, no se llega a sentencia, pero ya reconocieron que los empleados est\u00e1n discriminando a las compa\u00f1eras y compa\u00f1eros trans, obviamente se presentaron denuncias en contra de estas empresas\u201d.<\/p>\n<p>El problema es que a estas personas \u201cno se les reconoce su identidad, aunque hayan hecho su cambio jur\u00eddico no puedes entrar al ba\u00f1o\u201d.<\/p>\n<p>Susan Anny mencion\u00f3 que \u201cya estamos viendo si se va a hacer el tema personal, pero es entre particulares la situaci\u00f3n de discriminaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Siguen con trabajo y han sufrido represalias o est\u00e1n suspendidas, pero las van a reintegrar nuevamente, ese ser\u00eda el convenio, pero ahora entre particulares para ya no las violenten y es algo entre empleado y empleador\u201d.<\/p>\n<p>Mencion\u00f3 que es muy importante que se tome cartas en el asunto \u201cporque lo m\u00e1s importante es el ba\u00f1o y no se trata de que haya uno especial para mujeres trans o personas transg\u00e9nero, lo que se necesita es brindar m\u00e1s informaci\u00f3n a las empresas a la hora de hacerles la normativa, para que sepan que si no cumplen, hay sanciones y todav\u00eda no se entiende [en] la sociedad, ni las empresas y el servicio p\u00fablico.<\/p>\n<p>\u201cEn Aguascalientes la discriminaci\u00f3n se castiga con c\u00e1rcel, entonces hay que hacerles entender que esta ley existe, pero no les ha ca\u00eddo el veinte de que si discriminan hay una consecuencia.\u00a0La gente cree que s\u00f3lo con decir \u2018jotito\u2019 es discriminaci\u00f3n, no, son acciones diferentes, el no reconocer la identidad, no dar acceso a la salud, a la justicia\u2026 son muchos temas que se pueden castigar de manera penal\u201d.<\/p>\n<p>Por eso se exige que \u201cno se discrimine a las mujeres y que la entrada a los ba\u00f1os no sea espec\u00edficos para personas trans, deber\u00edan ser neutros porque es igual que en tu casa, porque ah\u00ed entran todos y nadie tendr\u00eda que decir nada si el problema es la seguridad, sabemos que cualquier ser humano puede ser violentado, hombre o mujer, no somos solamente la comunidad trans\u201d.<\/p>\n<p>De estas empresas donde fueron violentados los derechos de estas personas, en una generan partes automotrices y textiles las otras dos.<\/p>\n<p><strong>Cobro Excesivo<\/strong><\/p>\n<p>Susan Anny est\u00e1 dando acompa\u00f1amiento a cinco casos de personas transexuales que buscan cambiar su identidad legalmente, que fueron detenidos por los altos costos de hacer el cambio en las actas de nacimiento.<\/p>\n<p>Son dos hombres, una mujer y dos infancias y esperan que esto cambie pronto para que puedan oficialmente tener el g\u00e9nero con el que se identifican y no con el que nacieron biol\u00f3gicamente.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Interponen Tres Denuncias Contra Empresas por Esta Discriminaci\u00f3n Por Benny D\u00edaz \u201cLos empresarios y la sociedad en general no han entendido que hay muchas formas de violentar y una de ellas es no poner ba\u00f1os neutros en los lugares de trabajo, 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