Sería “Irresponsable” Meter una Iniciativa “que no me va a Afectar a mí”
Por Cristina Zareth Hernández Gutiérrez
Mario Andrade Cervantes, rector de la UAA (Foto: Eddylberto Luévano Santillán)
Dependerá de la próxima administración reducir el sueldo a funcionarios de primer nivel de la Universidad Autónoma de Aguascalientes, señaló el rector de esta casa de estudios, Mario Andrade Cervantes, al manifestar que no presentará una iniciativa en ese sentido en los días que le quedan de gestión, ya que sería irresponsable, dijo, adecuar una normatividad que ya no aplicaría en su trienio.
“El sueldo base de mis compañeros decanos, directores, secretario general y de un servidor lo pone el Consejo Universitario, yo ya no moví nada porque si lo muevo pues voy a afectar a quien viene y creo que no era prudente, es un tema que yo siento que va a ver nuestro próximo rector, porque imagínense que yo en estos momentos digo ‘se baja’, pero ya no me lo van a bajar a mí porque yo ya me voy, o sea, es tema que me lo pusieron y, bueno, yo respeto al libertad de expresión y todo, la respeto, pero yo haya sido irresponsable si meto al honorable Consejo Universitario una iniciativa como me la comenta”, manifestó.
En ese sentido, Andrade Cervantes subrayó que será una decisión que corresponderá a la próxima autoridad en conjunto con quienes integran el Consejo Universitario.
Antes, resaltó que, si bien ha sido un tema difundido mediáticamente “de manera controversial”, el sueldo del rector al igual que el de un profesor no depende ni de la autoridad en turno ni tampoco exclusivamente de lo que está establecido en la normatividad universitaria, ya que además está sujeto al contrato colectivo de trabajo.
Aclaró que, en general, si bien existe un sueldo base para cada uno de los cargos en la institución, el contrato colectivo establece cláusulas bajo las cuales varía el ingreso de los académicos con base en la antigüedad que tengan laborando, por lo que de ello depende que se eleve o disminuya el salario para cada caso en particular.
“En los seis años que tuve el honor de estar como rector nunca se aumentó el sueldo sino que al igual que todos los maestros y administrativos lo que aumenta es lo del salario mínimo, aquí la situación es de que lo que incrementa el salario, no nada más del rector sino de un profesor, son algunas cláusulas que tenemos en el Contrato Colectivo, por ejemplo, les digo una, se aumenta el salario mínimo por cada año de antigüedad el 2 por ciento, entonces si yo tengo 30 años de antigüedad pues me van a aumentar el 60 por ciento, entonces eso es lo que en un momento dado si el rector tiene un mínimo de antigüedad que son 10 años pues el sueldo es más bajo que si el rector tiene 30 años de antigüedad, entonces eso es variable”, explicó.
Finalmente, ante la designación del doctor Francisco Javier Avelar González como su sucesor en el cargo, el rector de la UAA le deseó el mayor de los éxitos durante su administración; “que al igual que todos los rectores que me antecedieron, que fueron ocho, el noveno soy yo y la historia dirá como fui, pero los ocho que fueron buenos, yo le deseo a él el mayor de los éxitos y que sea un buen rector de la Universidad Autónoma”.