“Nosotros no nos Podemos Involucrar más allá de la Cuenta”
Por Benny Díaz
Manuel Alejandro González Martínez (Foto: Juan Fernando Reyes Ortega)
Ante las acusaciones de Verenisse Ruiz Sánchez, líder en Aguascalientes de Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM), sobre las amenazas de muerte hechas a los empleados de Nissan, el secretario de Economía Manuel Alejandro González Martínez aseguró que ni él ni el gobernador “nos podemos involucrar más allá de la cuenta”, pero conminó a todos a que siga imperando la paz en la entidad, ya que es uno de los beneficios que las empresas extranjeras ven al invertir aquí, de que no haya huelgas o conflictos.
“Esperemos que haya entendimiento entre los trabajadores, empresa y sindicato, ya que también otros han levantado la mano dentro de la empresa. Que siga imperando la paz en ese recuento que permite el cambio en la legislación, y puede haber más de un sindicato”.
Calificó como “lamentable” que hayan comenzado con una acusación sobre amenazas de muerte. “Es un tema de poder, y estas confederaciones quisieran estar dentro de empresas tan grandes y no lo han podido hacer. Al final esperemos que el recuento sea pacífico pese a todo”.
Dijo que la CTM ha estado al frente del sindicato de Nissan desde que la empresa llegó a Aguascalientes, pero ahora ya levantó la mano “CATEM e incluso la CROM, y otros más pequeños, pero la decisión debe ser de los propios trabajadores”.
Al cuestionar cuál de todos le conviene más a Aguascalientes, el funcionario respondió: “Nos conviene el entendimiento entre las organizaciones sindicales. Hasta la fecha hemos promovido eso y el gobernador ha sido respetuoso en el sentido de no involucrarse. Lo que esperamos es que todo sea pacífico y quienes queden, que puede ser más de uno, hagan una transición tranquila”.
Martínez González reconoció que “en tiempos electorales de política sindical se revuelven mucho las aguas para lo mismo que con las elecciones de otras índoles. Esperamos que todo concluya en santa paz y no lesionen la estabilidad que ha caracterizado a Aguascalientes en ese sentido. La empresa ha hecho lo propio concientizando a los trabajadores para que todo lo hagan de forma pacífica, independientemente del interés que tengan por uno u otro sindicato. Nos mantienen informados de lo que va a pasar en estos días”.
Así, al mantenerse neutrales, se garantiza que la decisión que se tome va a ser únicamente de los sindicalizados, quienes deberán analizar la opción que más les convenga a sus intereses en cuanto a cuotas, prestaciones y horas de trabajo. Según la CATEM, en Nissan Aguascalientes abusan de sus empleados al pagarles sueldos mucho más bajos que en otros estados en donde hacen exactamente las mismas labores, y que esto se debe a que no se les ha representado de manera adecuada. Para la CATEM ya es tiempo de que “dejen de ser tontos” y que se les pague lo justo y también con un horario laboral que no sea abusivo, ya que tienen una jornada de 12 horas y no se les permite ni ir a hacer sus necesidades fisiológicas. Es un abuso a los derechos de los trabajadores.