“No Tienen Asegurados a sus Trabajadores”, Acusa
Por Erick Ramírez
Roberto Mora Márquez, secretario general del Sindicato de Trabajadores de Autotransporte
“¿Cómo es posible que los concesionarios, y no voy a dar nombres, no tengan asegurados a sus trabajadores?, ¿cómo es posible?, ¿con qué autoridad los tiene de esa manera? Lo malo es que ellos mismos se dicen representantes de un grupo, esto está muy mal.
Por tu medio pedimos la intervención de Gobierno del Estado para que se normalice este problema, porque, repito, ni los operadores, ni lo usuarios tenemos la culpa que estén como estén los concesionarios”, así lo señaló de manera molesta el secretario general del Sindicato de Trabajadores de Autotransporte Urbano, Suburbano de Personal, Anexos y Similares del estado, Roberto Mora Márquez.
Mencionó que esta problemática solamente demuestra el desorden que hay entre los concesionarios, además, contó: “Hay choferes que se agarran a golpes entre ellos mismos para ganar más pasaje, con el argumento de llevarle más dinero al patrón, ya que piensan que por darle más dinero al concesionario les van a dar más sueldo”.
Derivado de las constantes fallas que siguen teniendo los concesionarios, Mora Márquez afirmó que ya se tocó fondo debido a que los dueños de las unidades no han dado respuesta positiva para mejorar el servicio, ya que continúan las inconformidades por parte de los usuarios contra el transporte público.
Asimismo, dejó en claro que los concesionarios no se han acercado al sindicato de choferes para dialogar, ni siquiera para ver de qué forma se puede mejorar el salario de los conductores: “Ya vamos en Marzo y todavía no revisamos nada. ¿Cuál es su dicho? Que hasta que les aumenten la tarifa vamos a tocar ese tema”.
Apuntó que es necesario subir el salariode los choferes del transporte público un 15 por ciento, ya que como base siempre se les ha dado el aumento de acuerdo al salario mínimo; en este caso el salario de un chofer ronda entre los 380 pesos durante 16 largas horas laborales: “Y si en dado caso les subieran el sueldo del 15 por ciento como lo estamos pidiendo llegaríamos arriba de los 400 pesos”.
Finalmente, dijo que se cuenta con un personal de 850, que son insuficientes para cubrir las pesadas cargas de trabajo.