Francisco Javier Flores Flores, líder de la agrupación ‘Cimientos del Magisterio’
Obligados a Pedir Préstamos
ANTE EL PÉSIMO servicio médico en el ISSSTE, los derechohabientes se ven obligados a recurrir a prestamistas y así poder acceder a una intervención quirúrgica o tratamiento en un hospital del sector privado, así lo señaló el líder de la agrupación ‘Cimientos del Magisterio’, Francisco Javier Flores Flores.
“ANTE LA desesperación recurren a la usura en donde le cobran intereses altísimos, a veces hasta andan hipotecando su casa para que les practiquen la cirugía”.
EN ESTE sentido, Francisco Flores agregó que aunado a la mala atención, los derechohabientes tienen que soportar los malos tratos de los trabajadores del ISSSTE, “hay trabajadores muy déspotas”, aunque reconoció, “también hay de los buenos, no vamos a satanizarlos a todos”.
FINALMENTE, EL activista refirió que el colmo es que durante la recepción de quejas que llevó a cabo Cimientos del Magisterio, “nosotros hasta recibimos quejas de un mismo trabajador de la Clínica”.
¡NO, PUES bonita cosa! (GJC)
El más Transparente
EN SESIÓN extraordinaria el Instituto de Transparencia del Estado de Aguascalientes (ITEA) determinó que Morena es el partido que registró más transparencia respecto al resto de los otros institutos políticos con un cumplimiento del 99.72 por ciento.
EL DICTAMEN respecto a cumplimiento e incumplimiento del ITEA fue con base en el marco legal que contempla a 103 entes públicos. De esta manera, Morena registró un cumplimiento del 99.72 por ciento; Acción Nacional, 53.82 por ciento; Movimiento Ciudadano, 50.8 por ciento; Nueva Alianza, 28.38 por ciento; en tanto que el PRD, PT, PES, PRI Y PVEM, 0 por ciento de cumplimiento
“CON ESTO queda de manifiesto la congruencia de Morena en Aguascalientes como un partido responsable y comprometido con la transparencia en el adecuado manejo de sus recursos como parte de las necesarias acciones rumbo a la cuarta transformación de la vida pública de México”, señala el boletín de prensa emitido por Movimiento de Regeneración Nacional.
ASI ENTONCES, según el ITEA, Morena es tan casi tan transparente como un cristal. (GJC)
UT Capacita en Rescate y Atención Prehospitalaria
LA DIRECCIÓN de la Carrera de Paramédico de la Universidad Tecnológica de Aguascalientes (UTA), llevó a cabo, a lo largo del cuatrimestre, talleres de capacitación y actualización para personal de Protección Civil, Cruz Roja, ISSEA, así como para Bomberos del Estado.
LO ANTERIOR de acuerdo a los convenios de colaboración que la Universidad ha firmado con los organismos mencionados, informó Ricardo Serrano Rangel, rector de la Institución, quien destacó que se busca, como principal objetivo, uniformar los criterios de los protocolos de atención de rescate y atención prehospitalaria.
SERRANO RANGEL, señaló que de acuerdo a la experiencia que nuestros docentes han tenido en el terreno de las emergencias médicas, de rescate y protección civil, así como en el acercamiento que se ha tenido con dependencias dedicadas a estos servicios, se llegó a la conclusión que es preciso trazar un eje de acción único para salvaguardar, principalmente la seguridad del paciente, pero también la del propio rescatista o paramédico
“PARA LOGRARLO, aún falta mucho camino por recorrer, pero al menos ya se están dando los primeros pasos, de lo cual la Universidad se siente muy orgullosa de formar parte de esta iniciativa”, comentó el rector de la UT Aguascalientes.
LOS TALLERES que hasta el momento se han realizado son, Evaluación de paciente pediátrico, Contención y atención de paciente psiquiátrico en ambiente prehospitalario, y Análisis de riesgo y formación de brigada de evacuación en planteles educativos.
POR ÚLTIMO, Ricardo Serrano, informó que para el próximo año se invertirá en la remodelación y equipamiento de los talleres de la carrera de Paramédico, para garantizar la preparación práctica de los alumnos y la continuidad al proyecto de unificar los protocolos de atención.
Alumno de la UTNA Realiza Software de Apoyo a Estudiantes
LA UNIVERSIDAD Tecnológica del Norte de Aguascalientes (UTNA) cuenta con el servicio de tutorías como una estrategia para brindar acompañamiento al estudiante durante su trayectoria académica y coadyuvar en el desarrollo de los estudiantes, así lo indicó la rectora de institución, María Angélica Martínez Díaz.
COMENTÓ QUE un alumno de la institución desarrolló una aplicación que facilitará la atención que brinda la Coordinación de Tutorías, y de ser necesario también participará en la canalización de alumnos en condiciones de vulnerabilidad para su apoyo y seguimiento.
DIJO QUE esta aplicación representa, además, la posibilidad de registrar el servicio brindado, que permitirá la planeación y establecimiento de acciones orientadas a la permanencia y el incremento del desempeño académico.
MARTÍNEZ DÍAZ mencionó que el alumno Rogelio Salas Cano, de la carrera de Tecnologías de la Información y la Comunicación, área Sistemas Informáticos, fue quien realizó esta aplicación como proyecto de estadía para concluir con su carrera de Técnico Superior Universitario.
POR ÚLTIMO, señaló que esta aplicación documenta la atención y servicios que brinda el tutor al alumno y realizará una base de datos que ayudará para la planeación de las acciones en atención al estudiante y generar evidencias ante los procesos de acreditación de los programas educativos de la Universidad y de los requerimientos del Modelo Nacional de Tutorías.
Cuatro Pasos Para Conseguir un Aumento
LAS EMPRESAS buscan tener felices y satisfechos a sus empleados pues eso se traduce en mayor productividad y mejores resultados para las organizaciones, asegura Steelcase, líder investigación de entornos laborales.
UNO DE los motivantes que es resultado del esfuerzo y que puede mantener un buen ambiente de trabajo y ánimo en los empleados es un aumento de sueldo.
PARA QUE logres un aumento salarial puedes mejorar tu desempeño, por lo que compartimos cuatro tips para conseguirlo.
1.- PROCURA tu bienestar: es común que los empleados sufran de estrés y si a eso se suma una mala noche, seguramente el día laboral no será el más productivo.
UN CEREBRO cansado pierde la habilidad de tener un juicio adecuado, aprender, hacer nuevas conexiones y encontrar diferentes perspectivas, por lo que se debe procurar el bienestar emocional y físico para dar un mejor rendimiento.
2.- APORTA soluciones creativas: 72% de las personas que trabajan consideran que su futuro y éxito depende de su creatividad, por lo que poner manos a la obra y proponer nuevas ideas en el desarrollo de algún proyecto puede sumar puntos en tu historial laboral.
3.- SAL DE tu zona de confort: dejar la seguridad del cubículo o escritorio y utilizar espacios abiertos permite posicionarte en la organización. Platicar con otros colaboradores de la empresa desarrolla conexiones con otros equipos.
4.- PREPARA tu pitch: si te evalúan, procura contar con evidencias claras y cuantificables de tus esfuerzos, para ello se puede contar con un pequeño reporte de resultados y proyectos en los que se ha colaborado. Esto se convertirá en un gran pitch de por qué sí mereces el aumento que solicitas. (Con información de agencias)